|
شناسایی و اولویت‌بندی مهم‌ترین شاخصهای رفتاری رهبران اخلاقی
|
| محمد حسین مشرف جوادی، سید علی اکبر نیلی پور طباطبایی، محمد تقی شفیعی1 |
|
|
|
چکیده: (1994 مشاهده) |
زمینه: نبود رهبران اخلاقی و تشدید رفتارهای غیراخلاقی از جدی‌ترین چالش‌هایی است که سازمان‌ها با آن روبرو هستند و لذا بررسی نقش رهبری در شکل‌گیری رفتارهای اخلاقی برجسته شده است. بنابراین هدف این پژوهش، شناسایی و اولویت‌بندی مهم‌ترین شاخصهای رفتاری رهبران اخلاقی است که بتواند راهنمای پیاده‌سازی رهبری اخلاقی در سازمان باشد.
روش: این پژوهش، از نظر هدف، کاربردی و بر حسب نحوه‌ی گردآوری داده‌ها، از نوع توصیفی-پیمایشی است. جامعه آماری اول، خبرگان دانشگاهی و سازمانی با حجم نمونه 15 نفر برای انجام مصاحبه (انتخاب با روش نمونه‌گیری هدف‌مند تا مرحله‌ی اشباع نظری) و 37 نفر برای توزیع پرسش‌نامه (انتخاب با روش گلوله برفی) بود. جامعه آماری دوم، مدیران پایه، میانی و ارشد سازمان‌های دولتی استان اصفهان به تعداد 2000 نفر با حجم نمونه 322 نفر (با استفاده از فرمول کوکران) که به شیوه تصادفی خوشه‌ای انتخاب شدند. داده‌ها توسط مطالعات کتابخانه‌ای، مصاحبه و بررسی متون و پرسش‌نامه گردآوری و برای تجزیه تحلیل آنها از آزمون رتبه‌بندی فریدمن، تحلیل همبستگی و تحلیل عاملی استفاده شد.
یافته‌ها: 101 شاخص به‌عنوان مهم‌ترین شاخصهای رفتاری رهبران اخلاقی که در 18 ویژگی کلیدی برای این رهبران دسته‌بندی شده‌اند، شناسایی و اولویت‌بندی شدند. نتایج در جامعه آماری مدیران سازمان‌های دولتی استان اصفهان مورد ارزیابی قرار گرفته و تایید شد. براساس آزمون رتبه‌بندی فریدمن، ویژگی‌های انصاف و عدالت، صداقت و درست‌کاری، احترام، نوع‌دوستی، خدمت‌گذاری، ایفای نقش الگوی رفتارهای اخلاقی، خوش‌بینی و خیراندیشی، ثبات رفتاری و توصیه‌ها و رهنمودهای اخلاقی به‌ترتیب بالاترین اولویت را به خود اختصاص داده‌اند.
نتیجه‌گیری: در نتیجه این پژوهش، مهم‌ترین شاخصهای رفتاری رهبران اخلاقی شناسایی شد که در ویژگی‌های کلیدی دسته‌بندی و اولویت‌بندی شده‌اند. این شاخص‌ها، راهنمای عملی پیاده‌سازی رهبری اخلاقی در سازمان بوده و به‌طور شفاف چهارچوب الگوی رفتاری رهبران را تعیین می‌کند.
|
|
| واژه‌های کلیدی: اخلاق، رهبری، رهبری اخلاقی، شاخصهای رفتاری، ویژگی‌های رفتاری |
|
|
متن کامل [PDF 1065 kb]
(892 دریافت)
|
نوع مطالعه: پژوهشي |
موضوع مقاله:
تخصصي
دریافت: 1398/1/17 | پذیرش: 1398/3/18 | انتشار: 1400/6/10
|
|
|
|
|
|
|
| ارسال نظر درباره این مقاله |
|
|
|
