[صفحه اصلی ]   [Archive] [ English ]  
:: صفحه اصلي :: درباره نشريه :: آخرين شماره :: تمام شماره‌ها :: جستجو :: ثبت نام :: ارسال مقاله :: تماس با ما ::
:: دوره 14، شماره 5 - ( ویژه نامه شماره 2-0 1398 ) ::
جلد 14 شماره 5 صفحات 213-218 برگشت به فهرست نسخه ها
فراتحلیل مطالعات مرتبط با رهبری اخلاقی در حوزۀ مدیریت
دکتر مهناز همتی نوعدوست گیلانی
چکیده:   (280 مشاهده)
زمینه: امروزه سازمان و شرکت‌ها از رویه‌های متفاوتی برای تحقق اهداف خود استفاده می‌نمایند؛ ولی با توجه به رشد فزاینده بحران اخلاقی در جنبه‌های مختلف، ضرورت بهبود اخلاق در بین کارکنان از اهمیت بسیار بالایی برخوردار است. این در حالی است که رهبران سازمان‌ها می‌توانند با رفتارهای اخلاقی خود، نقش مهمی را در این بین ایفا نمایند. تحقیق حاضر با هدف اجرای پژوهش فراتحلیل بر روی رهبری اخلاقی انجام پذیرفت.
روش: تحقیق حاضر از نظر هدف توصیفی و با رویکرد فراتحلیل است. جامعه آماری تحقیق شامل مقالات داخلی و خارجی رهبری اخلاقی طی 7 سال گذشته به تعداد 144 مقاله است و 78 مقاله  با استفاده از روش نمونه گیری غیرتصادفی-هدفمند که ملاک‌های درون گنجی را داشتند به‌عنوان نمونه انتخاب شدند. به منظور گردآوری داده‌های مورد نیاز از یک فرم کدگذاری استفاده شد. تجزیه و تحلیل داده‌ها با استفاده از نرم‌افزار CMA2 (محاسبه اندازه اثر) انجام شد.
یافته‌ها: نتایج فراتحلیل 16 فرضیه نشان داد که اندازه اثر 11 فرضیه در حد متوسط (بین 3/0 تا 5/0)، و 5 فرضیه در حد زیاد (بزرگتر مساوی 5/0) است. همچنین بیشترین و کمترین رابطه به ترتیب میان رهبری اخلاقی با توانمندسازی روان‌شناختی و رفتار انحرافی گزارش گردید.
نتیجه‌گیری: با توجه به یافته‌ها، می‌توان گفت افزایش سطح مؤلفه‌های رهبری اخلاقی مدیران سازمان‌ها، منجر به افزایش سطح متغیرهای مفید نظیر توانمندسازی روانشناختی، هویت، اعتماد، و تعهد سازمانی، و کاهش متغیرهایی نظیر فرسودگی شغلی، رفتارهای انحرافی و تمایل به ترک خدمت کارکنان شود.
 
واژه‌های کلیدی: رهبری اخلاقی، رفتار شهروندی سازمانی، تعهد سازمانی، توانمندسازی روان‌شناختی
متن کامل [PDF 554 kb]   (65 دریافت)    
نوع مطالعه: پژوهشي | موضوع مقاله: تخصصي
دریافت: ۱۳۹۸/۱۲/۲۶ | پذیرش: ۱۳۹۸/۱۲/۲۶ | انتشار: ۱۳۹۸/۱۲/۲۶
ارسال نظر درباره این مقاله
نام کاربری یا پست الکترونیک شما:

CAPTCHA


XML   English Abstract   Print


Download citation:
BibTeX | RIS | EndNote | Medlars | ProCite | Reference Manager | RefWorks
Send citation to:

Meta-Analysis of Studies Related to Ethical Leadership in Managment. Ethics in science and Technology. 2020; 14 (5) :213-218
URL: http://ethicsjournal.ir/article-1-1703-fa.html

همتی نوعدوست گیلانی مهناز. فراتحلیل مطالعات مرتبط با رهبری اخلاقی در حوزۀ مدیریت. اخلاق در علوم و فنّاوری. 1398; 14 (5) :213-218

URL: http://ethicsjournal.ir/article-1-1703-fa.html



دوره 14، شماره 5 - ( ویژه نامه شماره 2-0 1398 ) برگشت به فهرست نسخه ها
فصلنامه اخلاق در علوم و فناوری Ethics in Science and Technology
Persian site map - English site map - Created in 0.06 seconds with 32 queries by YEKTAWEB 4102