<?xml version="1.0" encoding="utf-8"?>
<journal>
<title>Ethics in Science and Technology</title>
<title_fa>اخلاق در علوم و فناوری</title_fa>
<short_title>Ethics in Science and Technology</short_title>
<subject>Literature &amp; Humanities</subject>
<web_url>http://ethicsjournal.ir</web_url>
<journal_hbi_system_id>1</journal_hbi_system_id>
<journal_hbi_system_user>admin</journal_hbi_system_user>
<journal_id_issn>2251-7634</journal_id_issn>
<journal_id_issn_online>2981-233X</journal_id_issn_online>
<journal_id_pii></journal_id_pii>
<journal_id_doi>10.22034</journal_id_doi>
<journal_id_iranmedex></journal_id_iranmedex>
<journal_id_magiran></journal_id_magiran>
<journal_id_sid>14</journal_id_sid>
<journal_id_nlai></journal_id_nlai>
<journal_id_science></journal_id_science>
<language>fa</language>
<pubdate>
	<type>jalali</type>
	<year>1396</year>
	<month>4</month>
	<day>1</day>
</pubdate>
<pubdate>
	<type>gregorian</type>
	<year>2017</year>
	<month>7</month>
	<day>1</day>
</pubdate>
<volume>12</volume>
<number>1</number>
<publish_type>online</publish_type>
<publish_edition>1</publish_edition>
<article_type>fulltext</article_type>
<articleset>
	<article>


	<language>fa</language>
	<article_id_doi></article_id_doi>
	<title_fa>عوامل مؤثر بررعایت اخلاق حرفه‌ای حسابداران</title_fa>
	<title>Effective Factors on Performing Professional Ethics by Accounts</title>
	<subject_fa>تخصصي</subject_fa>
	<subject>Special</subject>
	<content_type_fa>پژوهشي</content_type_fa>
	<content_type>Research</content_type>
	<abstract_fa>&lt;p dir=&quot;RTL&quot; style=&quot;margin-right:-1.15pt;line-height:normal;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-size:16px;&quot;&gt;&lt;strong&gt;&lt;span style=&quot;font-family: b mitra;&quot;&gt;زمینه:&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt; &lt;span style=&quot;font-family: b mitra;&quot;&gt;رعایت اخلاق حرفه&#8204;ای در جامعه حسابداران، حافظ سعادت و رفاه کلیه ذینفعان فردی و سازمانی است و تجاوز به آن می&#8204;تواند به بنیان و موجودیت هر سازمان لطمه وارد کند. از این روی، هدف این&lt;/span&gt; &lt;span style=&quot;font-family: b mitra;&quot;&gt;پژوهش&lt;/span&gt; &lt;span style=&quot;font-family: b mitra;&quot;&gt;بررسی رعایت&lt;/span&gt; &lt;span style=&quot;font-family: b mitra;&quot;&gt;مؤلفه&#8204;های اخلاق&lt;/span&gt; &lt;span style=&quot;font-family: b mitra;&quot;&gt;حرفه&#8204;ای&lt;/span&gt; &lt;span style=&quot;font-family: b mitra;&quot;&gt;توسط&lt;/span&gt; &lt;span style=&quot;font-family: b mitra;&quot;&gt;اعضاء&lt;/span&gt; &lt;span style=&quot;font-family: b mitra;&quot;&gt;جامعه&#8204;ی&lt;/span&gt; &lt;span style=&quot;font-family: b mitra;&quot;&gt;حسابداران&lt;/span&gt; &lt;span style=&quot;font-family: b mitra;&quot;&gt;رسمی با تأکید بر ویژگی&#8204;های&lt;/span&gt; &lt;span style=&quot;font-family: b mitra;&quot;&gt;فردی و اجتماعی&lt;/span&gt; &lt;span style=&quot;font-family: b mitra;&quot;&gt;در شرکت&#8204;های&lt;/span&gt; &lt;span style=&quot;font-family: b mitra;&quot;&gt;پذیرفته&lt;/span&gt; &lt;span style=&quot;font-family: b mitra;&quot;&gt;شده&lt;/span&gt; &lt;span style=&quot;font-family: b mitra;&quot;&gt;در&lt;/span&gt; &lt;span style=&quot;font-family: b mitra;&quot;&gt;بورس&lt;/span&gt; &lt;span style=&quot;font-family: b mitra;&quot;&gt;اوراق&lt;/span&gt; &lt;span style=&quot;font-family: b mitra;&quot;&gt;بهادار&lt;/span&gt; &lt;span style=&quot;font-family: b mitra;&quot;&gt;تهران است&lt;/span&gt;&lt;span style=&quot;font-family: b mitra;&quot;&gt;.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p dir=&quot;RTL&quot; style=&quot;margin-right:-1.0pt;text-align:justify;line-height:normal;&quot;&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p dir=&quot;RTL&quot; style=&quot;margin-right:-1.0pt;line-height:normal;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-size:16px;&quot;&gt;&lt;strong&gt;&lt;span style=&quot;font-family: b mitra;&quot;&gt;روش:&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt; &lt;span style=&quot;font-family: b mitra;&quot;&gt;روش پژوهش، توصیفی از نوع پس رویدادی است و جامعه آماری آن حسابداران رسمی عضو جامعه حسابداران رسمی ایران که طبق آمارسایت رسمی انجمن درسال 1394 در کل 1240 عضو است. حجم نمونه با استفاده از فرمول کوکران و روش نمونه&#8204;گیری تصادفی 261 نفر می&#8204;باشد . جهت جمع&#8204;آوری داده&#8204;ها از ابزار پرسشنامه و جهت توصیف داده&#8204;ها از آمار توصیفی میانگین و آزمون&lt;/span&gt;&lt;span style=&quot;font-family: b mitra;&quot;&gt; کای اسکوئر&lt;/span&gt;&lt;span style=&quot;font-family: b mitra;&quot;&gt; و آزمون آنالیز واریانس یک طرفه و نیز از تحلیل واریانس استفاده شده است&lt;/span&gt;&lt;span style=&quot;font-family: b mitra;&quot;&gt;.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p dir=&quot;RTL&quot; style=&quot;margin-right:-1.0pt;line-height:normal;&quot;&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p dir=&quot;RTL&quot; style=&quot;line-height:normal;text-autospace:none;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-size:16px;&quot;&gt;&lt;strong&gt;&lt;span style=&quot;font-family: b mitra;&quot;&gt;یافته&#8204;ها:&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt; &lt;span style=&quot;font-family: b mitra;&quot;&gt;سازه اجتماعی سطح تحصیلات بر ارزیابی بی&#8204;طرفانه تأثیر ندارد، اما سازه&#8204;های فردی سن و جنسیت&lt;/span&gt; &lt;span style=&quot;font-family: b mitra;&quot;&gt;اعضای&lt;/span&gt; &lt;span style=&quot;font-family: b mitra;&quot;&gt;جامعه&lt;/span&gt; &lt;span style=&quot;font-family: b mitra;&quot;&gt;حسابداران&lt;/span&gt; &lt;span style=&quot;font-family: b mitra;&quot;&gt;رسمی بر رعایت&lt;/span&gt; &lt;span style=&quot;font-family: b mitra;&quot;&gt;مؤلفه&#8204;های&lt;/span&gt; &lt;span style=&quot;font-family: b mitra;&quot;&gt;اخلاق&lt;/span&gt; &lt;span style=&quot;font-family: b mitra;&quot;&gt;حرفه&#8204;ای شامل بی&#8204;طرفانه بودن، رفتار حرفه&#8204;ای، صلاحیت و مراقبت حرفه&#8204;ای، انسجام و وحدت رویه، رازداری تأثیر دارند.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p dir=&quot;RTL&quot; style=&quot;margin-right:-1.0pt;line-height:normal;&quot;&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p dir=&quot;RTL&quot; style=&quot;margin-right:-1.0pt;line-height:normal;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-size:16px;&quot;&gt;&lt;strong&gt;&lt;span style=&quot;font-family: b mitra;&quot;&gt;نتیجه&#8204;گیری:&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt; &lt;span style=&quot;font-family: b mitra;&quot;&gt;نقش، وظیفه و مسئولیت حسابداران حرفه&#8204;ای نسبت به جامعه، صاحبان سرمایه و دیگر اشخاص درگیر، ایجاب می&#8204;کند که آنان اصول عمومی اخلا&#8204;ق حسنه را در همه جنبه&#8204;ها رعایت و به آئین &#8204;رفتار حرفه&#8204;ای مدّون و منسجمی پای&#8204;بند باشند تا پذیرش، اعتبار و احترام اجتماعی را که لا&#8204;زمه فعالیت در هر حرفه تخصصی است، به&#8204;دست آورند.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p dir=&quot;RTL&quot; style=&quot;margin-right:-1.0pt;line-height:normal;&quot;&gt;&lt;/p&gt;</abstract_fa>
	<abstract>&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Background&lt;/strong&gt;: Performing professional ethics in accounts society protect the welfare of all stakeholders and exceed individual and organizational foundation and existence of organizations that can hurt&lt;span dir=&quot;RTL&quot;&gt;.&lt;/span&gt;&amp;nbsp;The aim of this study was to evaluate compliance with professional ethics by members of CPAs components with an emphasis on personal and social characteristics of the firms listed in the Tehran Stock Exchange&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Method:&lt;/strong&gt; This is a descriptive-post event research. Population of study includes all members of formal accounts in Iran (N=1240). Among all, 261 accounts were selected randomly. Data were gathered by questionnaire and they were analyzed by ANOVA.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Results:&lt;/strong&gt; The social structure of education does not affect on the impartial evaluation, but individual structures such as age and gender of accounts have not significant effect on being impartial, professional conduct, competence, professional care, cohesion and unity and privacy.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Conclusion:&lt;/strong&gt; The role, duties and responsibilities towards the society of professional accountants, investors and other interested parties require the beneficiary and the general principles of morality in all aspects of their professional code to gain the reception, social prestige and respect that are necessary to work in any profess&lt;a name=&quot;OpenAt&quot;&gt;&lt;/a&gt;ion&lt;/p&gt;
</abstract>
	<keyword_fa> اخلاق حرفه‌ای, ویژگی‌های جمعیت شناختی, حسابداری</keyword_fa>
	<keyword>Professional Ethics, Demographic Characteristics, Accounting</keyword>
	<start_page>75</start_page>
	<end_page>87</end_page>
	<web_url>http://ethicsjournal.ir/browse.php?a_code=A-10-112-9&amp;slc_lang=fa&amp;sid=1</web_url>


<author_list>
	<author>
	<first_name></first_name>
	<middle_name></middle_name>
	<last_name></last_name>
	<suffix></suffix>
	<first_name_fa>مینا</first_name_fa>
	<middle_name_fa></middle_name_fa>
	<last_name_fa>رحیمی کاکلکی</last_name_fa>
	<suffix_fa></suffix_fa>
	<email></email>
	<code>10031947532846003714</code>
	<orcid>10031947532846003714</orcid>
	<coreauthor>No</coreauthor>
	<affiliation></affiliation>
	<affiliation_fa></affiliation_fa>
	 </author>


	<author>
	<first_name></first_name>
	<middle_name></middle_name>
	<last_name></last_name>
	<suffix></suffix>
	<first_name_fa>بهاره</first_name_fa>
	<middle_name_fa></middle_name_fa>
	<last_name_fa>بنی طالبی</last_name_fa>
	<suffix_fa></suffix_fa>
	<email></email>
	<code>10031947532846003715</code>
	<orcid>10031947532846003715</orcid>
	<coreauthor>No</coreauthor>
	<affiliation></affiliation>
	<affiliation_fa></affiliation_fa>
	 </author>


	<author>
	<first_name></first_name>
	<middle_name></middle_name>
	<last_name></last_name>
	<suffix></suffix>
	<first_name_fa>جمشید</first_name_fa>
	<middle_name_fa></middle_name_fa>
	<last_name_fa>پیک فلک</last_name_fa>
	<suffix_fa></suffix_fa>
	<email></email>
	<code>10031947532846003716</code>
	<orcid>10031947532846003716</orcid>
	<coreauthor>Yes
</coreauthor>
	<affiliation></affiliation>
	<affiliation_fa></affiliation_fa>
	 </author>


</author_list>


	</article>
</articleset>
</journal>
