Ethics in Science and Technology

fa عملکرد مالی بر اساس نقش ارزش های فرهنگی، مسئولیت های اخلاقی-اجتماعی و زیست محیطی و نظارت مالی Financial Performance based on the Role of Cultural Values, Environmental and Social-Ethical Responsibilities, and Financial Supervision: Evidence from the Iraqi Stock Exchange تخصصي Special پژوهشي Research <div style="text-align: justify;">زمینه: در دنیای امروز، شرکت‌ها نه تنها به دنبال سودآوری هستند بلکه به مسئولیت‌های اخلاقی- اجتماعی و زیست‌محیطی خود نیز توجه می‌کنند. این پژوهش سعی دارد به بررسی نقش عوامل مختلف از جمله ارزش‌های فرهنگی، مسئولیت‌های اخلاقی- اجتماعی و زیست‌محیطی، و نظارت مالی بر عملکرد مالی شرکت‌های ثبت شده در بورس عراق بپردازد. روش: این پژوهش از نظر هدف توسعه ای-کاربردی و از نظر روش توصیفی-همبستگی به شکل پس رویدادی می‌باشد. جامعۀ این پژوهش دادههای کلیه شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار عراق (ISX) طی سالهای 2011 تا 2023 در یک دوره زمانی پژوهش 13 ساله است که کل جامعه بعنوان نمونه انتخاب و جمعا 57 شرکت بررسی شد. متغیرهای تحقیق با استفاده از یکسری شاخص های قراردادی، گزارش های هیات مدیره و استانداردهای محیط زیستی اندازه گیری شدند. برای بررسی روابط میان متغیرها از آزمون‌های همبستگی استفاده شده و برای آزمون فرضیه‌ها از روش GMM استفاده شد. از نرم افزار آماری Eviews برای انجام تحلیل‌های آماری استفاده شد. یافته ها: بر اساس یافته ها ارزش های فرهنگی با عملکرد مالی واحدهای اقتصادی ثبت شده در بورس عراق رابطۀ منفی و معناداری دارد (05/0>p). اما مسئولیت زیست محیطی، مسئولیت اخلاقی- اجتماعی و نظارت مالی با عملکرد مالی رابطه مثبت و معناداری دارد(05/0>p). نتیجه گیری: یافته‌ها حاکی از آن است که تقویت مسئولیت اخلاقی- اجتماعی و بهبود نظام نظارتی می‌تواند به بهبود عملکرد مالی شرکت‌های عراقی کمک کند، اما برخی ارزش‌های فرهنگی غالب ممکن است مانعی بر سر راه این بهبود باشند.</div> <div style="text-align: justify;">Background: In today's world, companies are not only looking for profitability but also pay attention to their ethical, social and environmental responsibilities. This study attempts to examine the role of various factors, including cultural values, ethical, social and environmental responsibilities, and financial supervision on the financial performance of companies listed on the Iraqi Stock Exchange. Method: This study is developmental-applied in terms of its purpose and descriptive-correlational in terms of its method. The population of this study is the data of all companies listed on the Iraqi Stock Exchange (ISX) during the years 2011 to 2023 in a 13-year research period, where the entire population was selected as a sample and a total of 57 companies were studied. The research variables were measured using a series of contractual indicators, board of directors' reports and environmental standards. Correlation tests were used to examine the relationships between variables, and the GMM method was used to test the hypotheses. Eviews statistical software was used to perform statistical analyses. Results: According to the findings, cultural values have a negative and significant relationship with the financial performance of economic units listed on the Iraqi Stock Exchange (p<0.05). However, environmental responsibility, ethical-social responsibility, and financial supervision have a positive and significant relationship with financial performance (p<0.05). Conclusion: The findings indicate that strengthening ethical-social responsibility and improving the supervisory system can help improve the financial performance of Iraqi companies, but some dominant cultural values may be an obstacle to this improvement.  </div> <div style="text-align: justify;"></div> عملکرد مالی, ارزش های فرهنگی, مسئولیت زیست محیطی, مسئولیت اخلاقی- اجتماعی, نظارت مالی. Financial Performance, Cultural Values, Environmental Responsibility, Ethical-Social Responsibility, Financial Supervision 69 78 http://ethicsjournal.ir/browse.php?a_code=A-10-3360-1&slc_lang=fa&sid=1 Shalaw Qader Omar شالاو قادر عمر sh.qaderomar@urmia.ac.ir 100319475328460013916 100319475328460013916 No Ph.D. Student, Department of Accounting, Faculty of Economics and Management, Urmia University, Urmia, Iran. دانشجوی دکتری، دانشکده اقتصاد و مدیریت، گروه حسابداری، دانشگاه ارومیه، ارومیه، ایران Parviz Piri پرویز پیری p.piri@urmia.ac.ir 100319475328460013917 100319475328460013917 Yes Department of Accounting, Faculty of Economics and Management, Urmia University, Urmia, Iran. دانشکده اقتصاد و مدیریت، گروه حسابداری، دانشگاه ارومیه، ارومیه، ایران Ali Ashtab علی آشتاب a.ashtab@urmia.ac.ir 100319475328460013918 100319475328460013918 No Department of Accounting, Faculty of Economics and Management, Urmia University, Urmia, Iran. دانشکده اقتصاد و مدیریت، گروه حسابداری، دانشگاه ارومیه، ارومیه، ایران