fa رابطه اخلاق کسب‌وکار با شهروندی شرکتی: نقش میانجیگر مسئولیت اجتماعی و حکمرانی تخصصي Special پژوهشي Research <p dir="RTL" style="text-align: justify;"><span dir="RTL">(مقاله پژوهشی)</span></p> <p dir="RTL" style="text-align: justify;"><strong>زمینه</strong>: یکی از عوامل مهم در توسعه شهروندی شرکتی در درون شرکت، رعایت اخلاق کسب وکار است که عوامل مختلفی بر آن تأثیرگذارند<span dir="LTR">.</span>&nbsp; هدف این مقاله تبیین رابطه اخلاق کسب‌وکار کارکنان در شرکت‌های تعاونی تولیدی استان کردستان با شهروند شرکتی است که در این میان به نقش متغیرهای میانجی‌گر مسئولیت اجتماعی و حکمرانی شرکتی اشاره خواهد شد.</p> <p dir="RTL" style="text-align: justify;"><strong>روش</strong>: مطالعه حاضر توصیفی و از نوع همبستگی است. جامعه آماری پژوهش شامل کارکنان شرکت‌های تعاونی استان کردستان بود که از میان آنها تعداد 152 نفر به شیوه تصادفی ساده به‌عنوان نمونۀ پژوهش انتخاب گردید. برای گردآوری داده‌های از پرسشنامه استفاده شد. جهت تجزیه و تحلیل داده‌ها علاوه بر آمار توصیفی، از آماراستنباطی ( تحلیل مسیر) با استفاده از نرم افزار لیزرل استفاده شد.</p> <p dir="RTL" style="text-align: justify;"><strong>یافته‌ها</strong>: نتایج حاصل از این پژوهش نشان داد: متغیر اخلاق کسب وکار با شهروندی شرکتی رابطه مستقیم و معنادار دارد . همچنین، اخلاق کسب وکار از طریق&nbsp; متغیرهای میانجی گر با شهروندی شرکتی رابطه غیر مستقیم&nbsp; و معنادار دارد .</p> <p dir="RTL" style="text-align: justify;"><strong>نتیجه&shy;گیری</strong>: براساس تحلیل داده‌ها، میزان پایبندی قوی شرکت‌ها به رعایت اصول اخلاق کسب وکار خود در قبال افراد جامعه باعث شده است تا رفتار شهروندی شرکتی آنان وضعیت مناسبی داشته باشد. بنابراین، تدوین منشور شهروند شرکتی برپایه اخلاق کسب‌وکار بستر لازم برای کسب اعتبار، مزیت رقابتی و افزایش بهره‌وری شرکت‌ها را فراهم می‌نماید.</p> <p dir="RTL"></p> <p style="text-align: justify;"><strong>(Original Article)</strong></p> <p style="text-align: justify;"><strong>Background: </strong>One of the most important factors in improving corporate citizenship is business ethics that several factors might affect on it. This article aims to explain the relationship between business ethics and corporate citizenship in regard to the role of&nbsp;social responsibility and corporate governance as mediators</p> <p style="text-align: justify;"><strong>Method:</strong> The method of study was correlation. Population of study includes all staffs of corporate company in Kurdistan province. Among all, 152 staffs were selected by simple random method as sample of study. Data were gathered by questionnaire. Data were analyzed by descriptive statistics, inferential statistics and path analysis model in LISREL software.</p> <p style="text-align: justify;"><strong>Results</strong>: The results of this study showed that business ethics directly and indirectly has significant relationship with corporate citizenship as well as business ethics indirectly have meaningful relationship with corporate citizenship through intermediary variables.</p> <p style="text-align: justify;"><strong>Conclusion</strong>: According to the data analysis, the strong adherence to the principles of ethical business in the population has led to the proper condition in their corporate citizenship. Formation of a Code of corporate citizenship based on business ethics provide necessary conditions for obtaining credit, competitive advantage and increase the productivity of the companies.</p> <p></p> شهروند شرکتی, اخلاق کسب‌وکار, مسئولیت اجتماعی, حکمرانی شرکتی Corporate Citizenship, Business Ethics, Social Responsibility, Corporate Governanc 85 94 http://ethicsjournal.ir/browse.php?a_code=A-10-24-127&slc_lang=fa&sid=1 فریدون احمدی 1003194753284600551 1003194753284600551 No گروه مدیریت، دانشکده مدیریت، اقتصاد و حسابداری، دانشگاه پیام نور حسن الوداری 1003194753284600552 1003194753284600552 No گروه مدیریت، دانشکده مدیریت، اقتصاد و حسابداری، دانشگاه پیام نور ناصر توره 1003194753284600553 1003194753284600553 Yes گروه مدیریت، دانشکده مدیریت، اقتصاد و حسابداری، دانشگاه پیام نور مرتضی مرادی 1003194753284600554 1003194753284600554 No گروه مدیریت، دانشکده مدیریت، اقتصاد و حسابداری، دانشگاه پیام نور